Oppisopimus

Oppisopimuskoulutus on pääosin työpaikalla tapahtuvaa koulutusta. Oppisopimuksen solmimisen edellytyksenä on, että opiskelijalla on opiskeluun sopiva työpaikka sekä työnantaja on halukas toimimaan oppisopimuksen ohjaajana. 


Suoritat oppisopimuksella tutkinnon osan tai vähitään yhden kuukauden


- Oppisopimukseen tehdään sopimus koulun kanssa
- Työnantaja ja opiskleija tekevät määräaikaisen työsopimuksen
- Opiskelija saa työstään palkkaa
- Työnantaja sitoutuu ohjaamaan opiskelijaa, aivain kuin koulutussopimuksessa
Työtunteja on oltava vähintään keskimäärin 25h / viikko
- Työnantaja saa korvausta oppisopimuksesta  25€/viikko eli 100€ / kuukausi
- Sopii hyvin mm. kesän ajalle

Mitä teen jos haluan suorittaa joitain osia tutkinnosta oppisopimuksella?

- Keskustele asiasta ohjaavan opettajasi kanssa
- Pyydää kaavake työnantajan tietoja varten. Kaavakkeessa kysytään mm. työnanatajan pankkitilin numero
- Palauta kaavake opettajalle, joka laatii oppisopimuskaavakkeet. Niihin pyytedään työnanatajan nimikirjoitus ja palautetaan takaisin opettajalle 

Suoritat koko tutkinnon oppisopimuksella

Oppisopimuskoulutus on pääosin työpaikalla tapahtuvaa oppimista. Opintoja täydennetään koulussa tapahtuvalla tietopuolisella koulutuksella ja kirjallisilla tehtävillä. Oppisopimus kestää yleensä 2 - 2.5 -vuotta. 
Oppisopimus voi olla myös 2+1 sopimus, jossa kaksi vuotta ollaan koulussa ja viimeinen vuosi oppisopimuksessa. 

Oppisopimuksen aikana työnantaja maksaa opiskelijalle työssäoloajalta hiusalan työehtosopimuksen mukaista palkkaa. Tietopuolisen koulutuksen ajalta maksetaan päivärahaa 15€/ opetuspäivä ja opiskelija jolla on alle 18.v huollettavia saa 18€/ opetuspäivä. 


Mitä teen jos haluan suorittaa koko tutkinnon oppisopimuksella?


1. Etsi sopiva työpaikka jossa työnantaja on halukas toimimaan oppisopimuksen ohjaajana.

2. Ota yhteyttä meihin:
  • oppisopimuskoulutus Anu Eeronaho, anu.eeronaho(a)sskky.fi p. 044 7704 214
  • tai 
  • opinto-ohjaaja Paula Ekman, paula.ekman(a)sskky.fi p.044 7704 673
3. Tehdään henkilökohtainen opiskelusuunnitelma ja määritetään oppisopimuksen kesto  yhdessä oppisopimuskeskuksen, työnanatajan, opiskelijan ja opettajan kanssa. 

4. Suunnitelmaa tehdessä katsotaan samalla myös opiskelussa tarvittavat materiaalit ja tavarat. Samalla myös määritellään mitkä opinnoista tehdään työpaikalla, koulussa, erilaisin tehtävin tai verkko-opintoina. 

5. Opiskelusuunnitelman vahvistaa allekirjoituksillaan opiskelija ja työnanataja, jotka samalla sitoutuva noudattamaan sopimusta. 

6. Oppisopimus voi alkaa


Hiusalan oppisopimukseen kuuluvat opinnot: 

Opintojen alussa valitset suuntautumisalan; kosmetiikkaneuvoja, parturi ja/tai kampaaja. 
Opinnot koostuvat pakollisista ja valinnaisista tutkinnon osien opinnoista. 
Klikkaamalla tutkinnon osan nimeä pääset tutkinnon totutussuunnitelmaan, josta saat lisätietoa kurssin sisällöstä,  tavoitteista, oppimismateriaaleista ja kirjallisuudesta. 
Lisäksi suurin osa ajasta kuluu liiketyöskentelyssä hiusalan yrityksessä. 

Parturin ja kampaajan opinnoissa: 

Pakolliset tutkinnon osat 40 osp

Myynti ja asiakaslähtöinen palvelu 15 osp


Kampaajanpalvelut 25 osp ja/tai Parturipalvelut 25 osp


Valinnaiset 1, josta valitset 45 - 80 osp

Hiusten ja hiuspohjan hoitopalvelut 15 osp

Juhla- ja teemakampauspalvelut 15 osp

Rakennekäsittelypalvelut 15 osp

Värjäyspalvelut 20 osp

Yritystoiminnan suunnittelu 15 osp


Valinnaiset 2, josta valitset 25 - 60 osp

Kampaajanpalvelut 25 osp ja/tai Parturipalvelut 25 osp

Neuvontapalvelut 25 osp

Ehostuspalvelut 15 osp

Huippuosaajana toimiminen 15 osp

Kasvohoitopalvelut 35 osp

Jalka- ja käsienhoitopalvelut 15 osp

Yrityksessä toimiminen 15 osp

Työpaikkaohjaajaksi valmentautuminen 5 osp

Sivuilla kerrottua 2+1- sekä x+y -mallia on kehitetty Opetus- ja kulttuuriministeriön rahoittamalla OTE- osaamisen kasvattaminen työelämässä -hankkeen rahoituksella (OKM:n valtionavustus)

Ei kommentteja:

Lähetä kommentti